尽管国会公共账目委员会报告显示，反贪会在调查“人力资源发展机构（HRD Corp）涉嫌滥用资金案”后，已将案件归类为“无进一步行动”（NFA），不过，反贪会首席专员丹斯里阿占巴基说，该会仍在调查此案。
公账会报告指出，反贪会调查官莫哈末弗亚（Mohd Fuad Sedet）在听证会时透露，反贪会的调查结论是，人力资源发展机构并不存在任何的不当行为。
“我们已经开档调查，而调查后，我们没有发现（任何抵触）2009年反贪会法令的行为。“
“调查报告已移交给反贪会治理调查部（BPT）。”
尽管如此，阿占巴基澄清，上述资讯只是一名反贪会官员告知公账会的内容。
“不过，他（反贪会官员）可能只点出我们调查的一部分。”
“对于人资基金滥用资金案，我们开了很多个档案。所有的调查都还在进行中，我已指示我的官员去向公账会澄清，即出席听证会的反贪会官员，当时所言（无不当行为）可能是指其中一个调查档案的结果。”
早前，2024年第二系列总稽查报告指出，隶属人力资源部的人力资源发展机构，涉嫌滥用高达37亿7000万令吉基金进行高风险投资，造成4938万令吉的未实现亏损。
国会公共账目委员会也揭露，人力资源发展机构的投资小组，绕过董事部进行巨额投资以及缺乏国家银行代表，抵触了2001年人力资源发展法令。
随后，人力资源部长沈志强下令人力资源发展机构委任第三方稽查司，检查该机构所有流程、程序、文件、指南和遵守法律的情况。
